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ICU护士胜任特征模型研究
Study on the competency model for ICU nurses

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黄津芳 1   王欣丽 2   时堪 2   卢乐萍 1  
文摘 目的 构建ICU护士胜任特征模型,为专科护士选拔与培养提供依据.方法 采用O*NET工作分析量表对6家医院363名护士进行问卷调查,并对31名专家进行团体焦点访谈.结果 问巷调查获得24项基准性和鉴别性胜任特征,经团体焦点访谈对上述特征进行文本编码分析,获得3个维度13个胜任特征要素模型,归类一致性信度为86%.结论 该ICU护士胜任特征模型有较好的信度和效度.
来源 中华护理杂志 ,2009,44(11):1030-1032 【扩展库】
关键词 重症监护病房 ; 护士 ; 卫生人力
地址

1. 沈阳军区总医院心理门诊, 辽宁, 沈阳, 110016  

2. 中国科学院心理研究所, 北京

语种 中文
文献类型 研究性论文
ISSN 0254-1769
学科 临床医学
基金 全军医药卫生"十一五"面上基金课题
文献收藏号 CSCD:3740777

参考文献 共 7 共1页

1.  王欣燃. ICU专科护士资格认证思路与实践. 护理研究,2005,19(10):2069-2070 CSCD被引 1    
2.  郑日昌. 人才测评师(培训教材中缓(上、下册),2004:195-204 CSCD被引 1    
3.  时勘. 领导者胜任特征评价的理论与方法. 人力资源开发,2001,5(1):33-35 CSCD被引 2    
4.  仲理峰. 家族企业高层管理者胜任特征模型. 心理学报,2004(1):110-115 CSCD被引 36    
5.  Lenburg CB. Assessing the goals of nursing education:issues and approaches to evaluation outcmes,1991:25-27 CSCD被引 1    
6.  刘俊丽. 护士胜任特征的概念和成分分析. 第四军医大学学报,2006,27(10):941-944 CSCD被引 4    
7.  成守珍. 我国16所三级甲等综合医院ICU护士专业核心能力的调查. 解放军护理杂志,2008,25(143):34-36 CSCD被引 6    
引证文献 5

1 李菀 心血管ICU护士胜任特征的研究 护理学杂志,2013,28(7):35-37
CSCD被引 0 次

2 骆金铠 我国ICU护理人力资源配置及管理研究现状 中国护理管理,2013,13(4):17-19
CSCD被引 3

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